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APR\u200\'3fS ART. 36
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N\u176\'3fAS201
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ASSEMBL\u201\'3fE NATIONALE
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17 Novembre 2021
\par 
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RELATIF \u192\'3f LA DIFF\u201\'3fRENCIATION, LA D\u201\'3fCENTRALISATION, LA D\u201\'3fCONCENTRATION ET PORTANT DIVERSES MESURES DE SIMPLIFICATION DE L\rquote ACTION PUBLIQUE LOCALE - (N\u176\'3f 4406)
\par 
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Adopt\u233\'3f
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AMENDEMENT N\u176\'3fAS201
\par 
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pr\u233\'3fsent\u233\'3f par
\par 
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Mme\u160\'3fKhattabi
\par 
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ARTICLE ADDITIONNEL
\par 
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APR\u200\'3fS L\rquote ARTICLE 36, ins\u233\'3frer l\rquote article suivant:
\par 
}
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L\u8217\'3farticle\u160\'3f23 de la loi n\u176\'3f\u160\'3f86\u8209\'3f76 du 17\u160\'3fjanvier\u160\'3f1986 portant diverses dispositions d\u8217\'3fordre social est ainsi modifi\u233\'3f\u160\'3f:
\par 
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1\u176\'3f\u160\'3fAu premier alin\u233\'3fa, les mots\u160\'3f: \u171\'3f\u160\'3fnational de bienfaisance\u160\'3f\u187\'3f sont remplac\u233\'3fs par les mots\u160\'3f: \u171\'3f\u160\'3fpublic national\u160\'3f\u187\'3f\u160\'3f;
\par 
}
}
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}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa0 \sb0 
2\u176\'3f\u160\'3fAu second alin\u233\'3fa, les mots\u160\'3f: \u171\'3f\u160\'3ftitres II et III du livre I
}
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er
}
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\u160\'3f\u187\'3f\u160\'3fsont remplac\u233\'3fs par les mots\u160\'3f:\u160\'3f\u171\'3f\u160\'3flivre II de la premi\u232\'3fre partie et au livre II de la deuxi\u232\'3fme partie\u160\'3f\u187\'3f\u160\'3f;
\par 
}
}
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}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa240 \sb240 
3\u176\'3f\u160\'3fIl est compl\u233\'3ft\u233\'3f par deux alin\u233\'3fas ainsi r\u233\'3fdig\u233\'3fs\u160\'3f:
\par 
}
}
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}
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\u171\'3f\u160\'3fNonobstant les dispositions des alin\u233\'3fas pr\u233\'3fc\u233\'3fdents, en cas de transfert d\u8217\'3fun \u233\'3ftablissement \u224\'3f l\u8217\'3f\u233\'3ftablissement public national Antoine Koenigswarter, dont tout ou partie des personnels rel\u232\'3fve d\u8217\'3fun corps de la fonction publique d\u8217\'3f\u201\'3ftat, territoriale ou hospitali\u232\'3fre, les agents concern\u233\'3fs peuvent opter pour le maintien dans leur corps d\u8217\'3forigine ou leur int\u233\'3fgration \u224\'3f l\u8217\'3f\u233\'3ftablissement public national Antoine Koenigswarter\u160\'3fdans un corps relevant de la loi n\u176\'3f\u160\'3f86\u8209\'3f33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives \u224\'3f la fonction publique hospitali\u232\'3fre, dans des conditions fix\u233\'3fes par d\u233\'3fcret en Conseil d\u8217\'3f\u201\'3ftat. Les agents contractuels en fonction dans l\u8217\'3f\u233\'3ftablissement transf\u233\'3fr\u233\'3f conservent leur statut d\u8217\'3forigine et deviennent agents contractuels de la fonction publique hospitali\u232\'3fre.
\par 
}
}
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}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa240 \sb240 
\u171\'3f\u160\'3fDans le p\u233\'3frim\u232\'3ftre des \u233\'3ftablissements ainsi transf\u233\'3fr\u233\'3fs, les emplois vacants apr\u232\'3fs la date du transfert peuvent \u234\'3ftre pourvus par des agents relevant de la loi n\u176\'3f\u160\'3f86\u8209\'3f33 du 9 janvier 1986 pr\u233\'3fcit\u233\'3fe.\u160\'3f\u187\'3f
\par 
}
}
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{\b1 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa0 \sb0 
EXPOS\u201\'3f SOMMAIRE
\par 
}
}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa240 \sb240 
Le pr\u233\'3fsent amendement vise \u224\'3f faciliter le recrutement de personnels au sein de l\u8217\'3f\u233\'3ftablissement public national Antoine Koenigswarter (EPNAK) en permettant aux agents publics titulaires ou contractuels d\u8217\'3fun \u233\'3ftablissement m\u233\'3fdico-social public repris de conserver leur statut et de relever de la fonction publique hospitali\u232\'3fre (FPH). Elles permettent par ailleurs \u224\'3f l\u8217\'3fEPNAK de remplacer ces m\u234\'3fmes agents apr\u232\'3fs leur d\u233\'3fpart par des agents relevant de ce m\u234\'3fme versant de la fonction publique.
\par 
}
}
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}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa240 \sb240 
Cette disposition l\u233\'3fgislative est indispensable pour permettre \u224\'3f l\u8217\'3fEPNAK, qui accompagne pr\u232\'3fs de 5000 personnes handicap\u233\'3fes de conduire des op\u233\'3frations de reprise initi\u233\'3fes par des autorit\u233\'3fs publiques (minist\u232\'3fres, ARS, collectivit\u233\'3fs territoriales), lorsque les personnels et leurs repr\u233\'3fsentants au sein des \u233\'3ftablissements publics repris, ainsi que des \u233\'3flus territoriaux concern\u233\'3fs, font du maintien du statut d\u8217\'3fagent public une condition substantielle de leur int\u233\'3fgration \u224\'3f l\u8217\'3fEPNAK.
\par 
}
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{\b0 \cf1 \f3 \ul0 \strike0 \i0 \fs24 \sa240 \sb240 
Le maintien du statut d\u8217\'3fagent public pour les personnels repris est par ailleurs une source d\u8217\'3f\u233\'3fconomie pour l\u8217\'3fassurance maladie et les autres financeurs, compte tenu du diff\u233\'3frentiel de co\u251\'3ft existant \u224\'3f profils professionnels comparables, entre les agents FPH et les salari\u233\'3fs r\u233\'3fgis par la CCN 66 (grilles de r\u233\'3fmun\u233\'3fration applicables, primes de d\u233\'3fpart \u224\'3f la retraite et droits \u224\'3f cong\u233\'3fs).
\par 
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