ART. 9	N°19114	
ASSEMBLÉE NATIONALE
2 Février 2023
___________________________________________________________________
PLFRSS POUR 2023 - (N° 760)
Commission		
Gouvernement		
R
AMENDEMENT N°19114
présenté par
Mme Parmentier-Lecocq, M. Maillard, Mme Bergé, Mme Khattabi, Mme Guichard, M. Alauzet, Mme Berete, Mme Cristol, Mme Dubré-Chirat, M. Ferracci, M. Grelier, Mme Hugues, Mme Iborra, Mme Janvier, M. Le Gac, Mme Le Nabour, M. Didier Martin, Mme Panosyan-Bouvet, Mme Peyron, M. Rousset, M. Sertin, Mme Thevenot, Mme Vidal, M. Abad, Mme Abadie, M. Adam, Mme Agresti-Roubache, M. Amiel, M. Anglade, M. Ardouin, M. Armand, M. Bataillon, M. Batut, M. Belhaddad, M. Belhamiti, M. Bordat, M. Bothorel, M. Boudié, Mme Chantal Bouloux, M. Bouyx, Mme Boyer, Mme Bregeon, M. Brosse, Mme Brugnera, Mme Brulebois, M. Buchou, Mme Buffet, Mme Calvez, M. Causse, M. Cazenave, M. Jean-René Cazeneuve, M. Pierre Cazeneuve, Mme Chandler, Mme Chassaniol, M. Chenevard, Mme Clapot, Mme Colboc, M. Cormier-Bouligeon, M. Da Silva, Mme Decodts, Mme Delpech, M. Descrozaille, M. Dirx, M. Dunoyer, Mme Dupont, M. Fait, M. Fiévet, M. Fugit, M. Gassilloud, M. Ghomi, M. Girardin, M. Giraud, Mme Givernet, Mme Goetschy-Bolognese, M. Gouffier Valente, M. Guillemard, Mme Guévenoux, M. Raphaël Gérard, M. Haddad, Mme Hai, M. Haury, M. Henriet, Mme Heydel Grillere, M. Holroyd, M. Houlié, M. Izard, M. Jacques, M. Kasbarian, Mme Klinkert, M. Labaronne, M. Lacresse, Mme Lakrafi, M. Lauzzana, M. Lavergne, Mme Le Feur, M. Le Gendre, Mme Le Grip, Mme Le Meur, Mme Le Peih, M. Le Vigoureux, Mme Lebec, M. Ledoux, M. Lefèvre, Mme Lemoine, Mme Liso, M. Lovisolo, Mme Maillart-Méhaignerie, Mme Jacqueline Maquet, M. Marchive, M. Margueritte, M. Marion, Mme Marsaud, M. Masséglia, M. Mazars, Mme Melchior, M. Mendes, M. Metzdorf, Mme Meynier-Millefert, M. Midy, Mme Miller, M. Mournet, Mme Métayer, M. Olive, M. Pacquot, Mme Panonacle, M. Didier Paris, M. Pellerin, M. Perrot, Mme Petel, Mme Piron, Mme Pitollat, Mme Pompili, M. Pont, M. Poulliat, Mme Pouzyreff, M. Rebeyrotte, M. Reda, Mme Rilhac, Mme Riotton, Mme Rixain, M. Rodwell, M. Roseren, M. Royer-Perreaut, M. Rudigoz, Mme Saint-Paul, M. Seo, M. Sitzenstuhl, M. Sorez, M. Sorre, Mme Spillebout, M. Studer, Mme Liliana Tanguy, Mme Tanzilli, M. Terlier, Mme Tiegna, M. Travert, M. Valence, M. Vignal, Mme Vignon, M. Vojetta, M. Vuibert, M. Vuilletet, M. Weissberg, M. Woerth, Mme Yadan et M. Zulesi
------------
ARTICLE 9
Sous réserve de son traitement par les services de l’Assemblée nationale et de sa recevabilité	
I. – À la fin del’avant-dernière phrase de l’alinéa 41, supprimer lesmots : 
« et vers les dispositifsprévus au 1° et 2° de l’article L. 323‑3‑1 du codede la sécurité sociale ».
II. – En conséquence,après l’alinéa 43, insérer l’alinéa suivant :
« 4° Tout au long de cesuivi, le professionnel de santé au travail ou la cellule deprévention de la désinsertion professionnelle peuvent orienter lesalarié vers les dispositifs prévus au 1° et 2° del’article L. 323‑3‑1 du code de la sécurité sociale et vers ledispositif mentionné à l’article L. 6323‑17‑1 du code dutravail ».
EXPOSÉ SOMMAIRE
Le suivi individuel spécifiquepermet de proposer un accompagnement personnalisé des salariésvisés par la cartographie des métiers difficiles mentionnée àl’alinéa 52 de ce présent article. Ces professionsparticulièrement exposées aux facteurs de risque ergonomiquebénéficieront d’un suivi plus régulier de la médecine du travail àcompter de la visite médicale de mi-carrière, qui permettra dedéployer des actions de prévention pour lutter contre la pénibilitécomme facteur de désinsertion professionnelle.
 
Le présent amendement propose que la cellule de prévention de ladésinsertion professionnelle, ou le professionnel de santé autravail en charge du suivi du salarié, puisse l’orienter vers leprojet de transition professionnelle.
 
Cela permettra de rendre ce dispositif plus accessible et defaciliter les reconversions professionnelles.
 
Il est également proposé que l’essai encadré et la convention derééducation professionnelle en entreprise (CRPE) puissent êtreproposés tout au long du suivi et non uniquement lors de la visitede mi-carrière.