APRÈS ART. 64	N°II-3596	
ASSEMBLÉE NATIONALE
9 Novembre 2024
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PLF POUR 2025 - (N° 324)
(Seconde partie)
AMENDEMENT N°II-3596
présenté par
M. Viry
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ARTICLE ADDITIONNEL
APRÈS L’ARTICLE 64, insérer l’article suivant:
Mission « Travail, emploi et administration des ministères sociaux »
Sous réserve de son traitement par les services de l’Assemblée nationale et de sa recevabilité	
Le Gouvernement remet au Parlement,dans un délai de douze mois à compter de la promulgationde la présente loi, un rapport sur la faisabilité et l’impactpotentiel du plan « Impulsion Carrière : 1 Sénior, 1Nouveau Emploi », visant à accompagner 100 000 travailleursexpérimentés en chômage de longue durée vers un retour à l’emploi.Ce rapport devra évaluer les modalités de mise en œuvre de cedispositif, incluant des formations intensives, des atelierscollectifs et un coaching personnalisé, ainsi que les bénéficessociaux et économiques d’une telle initiative.
EXPOSÉ SOMMAIRE
Amendement de repli
Cet amendement vise à demander la rédaction d’un rapportdétaillé sur la faisabilité et l’impact potentiel de la création duplan « Impulsion Carrière : 1 Sénior, 1 Nouveau Emploi ».
Ce rapport aurait pour objectif d’évaluer les moyens nécessairespour accompagner 100 000 travailleurs expérimentés en chômage delongue durée vers un retour à l’emploi à travers des formationsintensives, des ateliers collectifs et un coachingpersonnalisé.
Aujourd’hui, le chômage de longue durée affecte fortement lestravailleurs seniors : en moyenne, entre 55 et 61 ans, 21 % desseniors ne sont ni en emploi, ni à la retraite. Ce constatreprésente non seulement un défi personnel pour ces travailleurs,mais également un coût social et économique majeur, privant lesentreprises de l’expertise de talents expérimentés. Le rapportdemandé permettrait d’analyser les enjeux et les bénéficespotentiels d’un tel dispositif, ainsi que les modalités de sa miseen œuvre.
Les enseignements tirés d’expérimentations déjà menées, comme ledispositif “Compétences Experts” développé en partenariat avecl’Association pour la formation professionnelle des adultes (AFPA),montrent que des approches intensives de formation etd’accompagnement peuvent être efficaces. Le rapport analyseral’opportunité d’étendre un tel dispositif à l’échellenationale.
Par ailleurs, le rapport analyserait les retombées économiqueset sociales d’un investissement de ce type, en considérant sonimpact sur la réduction du chômage, la valorisation des compétencesdes travailleurs expérimentés, et les bénéfices pour lesentreprises qui bénéficieraient d’une main-d’œuvre diversifiée etexpérimentée.