{"uid":"AMANR5L17PO420120B1907P0D1N000722","chronotag":"1761585463314","legislature":"17","identification":{"numeroLong":"AS722","numeroOrdreDepot":"722","prefixeOrganeExamen":"CION-SOC","numeroRect":"0"},"examenRef":"EXANR5L17PO420120B1907P0D1","texteLegislatifRef":"PRJLANR5L17B1907","triAmendement":"bboaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaigi","cardinaliteAmdtMultiples":"1","amendementParentRef":{},"signataires":{"auteur":{"typeAuteur":"D\u00e9put\u00e9","gouvernementRef":{},"acteurRef":"PA719286","groupePolitiqueRef":"PO845485","auteurRapporteurOrganeRef":{}},"cosignataires":{"acteurRef":["PA721474","PA267763","PA719138","PA794554","PA841359","PA267042","PA1592","PA795244","PA720976","PA607619","PA720960","PA793796","PA2952","PA796078"]},"suffixe":{},"libelle":" M.\u0026#160;Colombani,  M.\u0026#160;Viry, M.\u0026#160;Bataille, M.\u0026#160;Castellani, M.\u0026#160;Castiglione, Mme\u0026#160;de\u0026#160;P\u0026#233;lichy, M.\u0026#160;Favennec-B\u0026#233;cot, M.\u0026#160;Habib, M.\u0026#160;Lenormand, M.\u0026#160;Mathiasin, M.\u0026#160;Molac, M.\u0026#160;Serva, M.\u0026#160;Taupiac, M.\u0026#160;Warsmann et Mme\u0026#160;Youssouffa"},"pointeurFragmentTexte":{"partieAmendableRef":{},"division":{"titre":"Article 8","articleDesignationCourte":"ART. 8","articleDesignation":"ARTICLE 8","type":"ARTICLE","avant_A_Apres":"A","divisionRattachee":{},"articleAdditionnel":"false","chapitreAdditionnel":"false","urlDivisionTexteVise":"\/17\/textes\/1907.asp#D_Article_8"},"amendementStandard":{"alinea":{}}},"corps":{"cartoucheInformatif":{},"contenuAuteur":{"dispositif":"\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003ESupprimer cet article.\u003C\/p\u003E","avantAppel":{},"exposeSommaire":"\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003ELe pr\u0026#x00E9;sent amendement vise \u0026#x00E0; supprimer l\u0026#x2019;article\u0026nbsp;8, qui modifie en profondeur les r\u0026#x00E9;gimes sociaux applicables aux compl\u0026#x00E9;ments de r\u0026#x00E9;mun\u0026#x00E9;ration et aux indemnit\u0026#x00E9;s de rupture.\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003ECet article pr\u0026#x00E9;voit d\u0026#x2019;une part de soumettre \u0026#x00E0; une contribution patronale de 8\u0026nbsp;% les avantages sociaux et culturels aujourd\u0026#x2019;hui financ\u0026#x00E9;s par les comit\u0026#x00E9;s sociaux et \u0026#x00E9;conomiques (CSE) \u0026#x2014; tels que les tickets-restaurants, ch\u0026#x00E8;ques-vacances, ch\u0026#x00E8;ques-cadeaux ou encore les activit\u0026#x00E9;s culturelles et sportives. Il pr\u0026#x00E9;voit d\u0026#x2019;autre part de rehausser de 10 points la contribution patronale sp\u0026#x00E9;cifique sur les indemnit\u0026#x00E9;s de rupture conventionnelle et de mise \u0026#x00E0; la retraite, portant son taux de 30\u0026nbsp;% \u0026#x00E0; 40\u0026nbsp;%.\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003ECes mesures constituent une hausse d\u0026#x00E9;guis\u0026#x00E9;e du co\u0026#x00FB;t du travail et risquent de fragiliser le pouvoir d\u0026#x2019;achat des salari\u0026#x00E9;s, via les compl\u0026#x00E9;ments de salaire dont ils b\u0026#x00E9;n\u0026#x00E9;ficient. Notre groupe partage l\u0026#x2019;objectif de r\u0026#x00E9;duction du d\u0026#x00E9;ficit budg\u0026#x00E9;taire, ainsi que l\u0026#x2019;importance des cotisations sociales pour financer le mod\u0026#x00E8;le social apr\u0026#x00E8;s des ann\u0026#x00E9;es de politiques d\u0026#x2019;exon\u0026#x00E9;rations\u0026nbsp;; mais celles-ci doivent d\u0026#x2019;abord \u0026#x00EA;tre cibl\u0026#x00E9;es sur les plus hauts salaires dans un objectif de justice sociale.\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003EEn outre, ces mesures pourraient aussi compromettre comme la capacit\u0026#x00E9; d\u0026#x2019;action sociale des CSE.\u0026nbsp;En effet, plus que des compl\u0026#x00E9;ments de salaires, les avantages concern\u0026#x00E9;s participent d\u0026#x2019;une politique sociale et culturelle essentielle au sein des entreprises, favorisant la coh\u0026#x00E9;sion, la motivation et le bien-\u0026#x00EA;tre des salari\u0026#x00E9;s. Les mettre \u0026#x00E0; plus forte contribution\u0026nbsp;reviendrait \u0026#x00E0; r\u0026#x00E9;duire les marges de man\u0026#x0153;uvre des CSE et \u0026#x00E0; limiter l\u0026#x2019;acc\u0026#x00E8;s des salari\u0026#x00E9;s, notamment les plus modestes, aux activit\u0026#x00E9;s sociales, culturelles et de loisirs.\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003EEnfin, le rel\u0026#x00E8;vement du taux de contribution sur les indemnit\u0026#x00E9;s de rupture alourdirait encore le co\u0026#x00FB;t des d\u0026#x00E9;parts n\u0026#x00E9;goci\u0026#x00E9;s, au risque de freiner les transitions professionnelles et de renforcer la pr\u0026#x00E9;carit\u0026#x00E9; de certains salari\u0026#x00E9;s.\u003C\/p\u003E","annexeExposeSommaire":{}}},"cycleDeVie":{"dateDepot":"2025-10-20","datePublication":"2025-10-27","soumisArticle40":"false","etatDesTraitements":{"etat":{"code":"DI","libelle":"Discut\u00e9"},"sousEtat":{"code":"DI","libelle":"Retir\u00e9"}},"dateSort":"2025-10-27T18:17:35+01:00","sort":"Retir\u00e9"},"representations":{"representation":{"nom":"PDF","typeMime":{"type":"application","subType":"PDF"},"statutRepresentation":{"verbatim":"true","canonique":"true","officielle":"true","transcription":"false","enregistrement":"false"},"repSource":{},"offset":{},"contenu":{"documentURI":"\/base\/AMANR5L17PO420120B1907P0D1N000722?format=pdf"},"dateDispoRepresentation":{}}},"seanceDiscussionRef":{},"article99":"false","loiReference":{},"discussionCommune":{},"discussionIdentique":{"idDiscussion":"81617","typePosition":"Milieu"},"accordGouvernementDepotHorsDelai":"Sans objet"}