{"uid":"AMANR5L17PO884839B3106P0D1N000089","chronotag":"1790108275247","legislature":"17","identification":{"numeroLong":"CS89","numeroOrdreDepot":"89","prefixeOrganeExamen":"CSINTEG","numeroRect":"0"},"examenRef":"EXANR5L17PO884839B3106P0D1","texteLegislatifRef":"PIONANR5L17B3106","triAmendement":"jbaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaap","cardinaliteAmdtMultiples":"1","amendementParentRef":{},"signataires":{"auteur":{"typeAuteur":"D\u00e9put\u00e9","gouvernementRef":{},"acteurRef":"PA267200","groupePolitiqueRef":"PO845407","auteurRapporteurOrganeRef":{}},"cosignataires":{"acteurRef":["PA721234","PA721632","PA793094","PA794486","PA795954","PA841931","PA841801","PA719032"]},"suffixe":{},"libelle":" M.\u0026#160;Huyghe,  Mme\u0026#160;Maud\u0026#160;Petit, Mme\u0026#160;Lemoine, M.\u0026#160;Ray, Mme\u0026#160;Spillebout, Mme\u0026#160;Ibled, M.\u0026#160;Mazaury, Mme\u0026#160;Carteron et M.\u0026#160;Bouyx"},"pointeurFragmentTexte":{"partieAmendableRef":{},"division":{"titre":"Article 46","articleDesignationCourte":"ART. 46","articleDesignation":"ARTICLE 46","type":"ARTICLE","avant_A_Apres":"A","divisionRattachee":{},"articleAdditionnel":"false","chapitreAdditionnel":"false","urlDivisionTexteVise":"\/17\/textes\/3106.asp#D_Article_46"},"amendementStandard":{"alinea":{"avant_A_Apres":{},"numero":"8","alineaDesignation":"Alin\u00e9a 8"}}},"corps":{"cartoucheInformatif":{},"contenuAuteur":{"dispositif":"\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003E\u0026#x00C0;\u0026nbsp;l\u0026#x2019;alin\u0026#x00E9;a\u0026nbsp;8, substituer aux mots\u0026nbsp;:\u0026nbsp;\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003E\u0026#x00AB;\u0026nbsp;sur l\u0026#x2019;honneur\u0026nbsp;\u0026#x00BB;\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003Eles mots\u0026nbsp;:\u003C\/p\u003E\u003Cp style=\u0022text-align: justify;\u0022\u003E\u0026#x00AB;\u0026nbsp;\u0026#x00E9;tablie par un professionnel du travail social\u0026nbsp;\u0026#x00BB;.\u003C\/p\u003E","avantAppel":{},"exposeSommaire":"\u003Cp\u003EIl est propos\u0026#x00E9; de supprimer l\u0026#x2019;attestation sur l\u0026#x2019;honneur de la liste des justificatifs susceptibles d\u0026#x2019;\u0026#x00EA;tre produits par le salari\u0026#x00E9; pour b\u0026#x00E9;n\u0026#x00E9;ficier du cong\u0026#x00E9; en cas de harc\u0026#x00E8;lement sexuel, d\u0026#x2019;agression sexuelle ou d\u0026#x2019;agissement sexiste.\u003C\/p\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003ELe cong\u0026#x00E9; cr\u0026#x00E9;\u0026#x00E9; par la proposition de loi n\u0026#x2019;a a priori pas vocation \u0026#x00E0; constituer un temps de repos, mais \u0026#x00E0; permettre au salari\u0026#x00E9; victime de disposer du temps n\u0026#x00E9;cessaire pour effectuer les d\u0026#x00E9;marches judiciaires, m\u0026#x00E9;dicales, administratives ou sociales rendues n\u0026#x00E9;cessaires par sa situation. Dans ce contexte, il appara\u0026#x00EE;t coh\u0026#x00E9;rent de subordonner son b\u0026#x00E9;n\u0026#x00E9;fice \u0026#x00E0; la production d\u0026#x2019;un justificatif attestant de d\u0026#x00E9;marches effectivement entreprises. Une telle exigence s\u0026#x2019;inscrit dans la logique du droit du travail, qui conditionne g\u0026#x00E9;n\u0026#x00E9;ralement l\u0026#x2019;ouverture de droits prot\u0026#x00E9;g\u0026#x00E9;s \u0026#x00E0; la production d\u0026#x2019;un justificatif \u0026#x00E9;manant d\u0026#x2019;un tiers qualifi\u0026#x00E9;, tel qu\u0026#x2019;un certificat m\u0026#x00E9;dical ou une attestation d\u0026#x2019;un organisme comp\u0026#x00E9;tent.\u003C\/p\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003ECette exigence permet, en outre, de s\u0026#x00E9;curiser l\u0026#x2019;exercice du droit \u0026#x00E0; cong\u0026#x00E9; du salari\u0026#x00E9;. Le justificatif constitue un \u0026#x00E9;l\u0026#x00E9;ment objectif permettant d\u0026#x2019;\u0026#x00E9;tablir le bien-fond\u0026#x00E9; de l\u0026#x2019;absence et de pr\u0026#x00E9;venir les contestations ult\u0026#x00E9;rieures, notamment en cas de refus de l\u0026#x2019;employeur ou de contentieux prud\u0026#x2019;homal. Il offre ainsi une meilleure protection au salari\u0026#x00E9; qu\u0026#x2019;une simple attestation sur l\u0026#x2019;honneur, qui repose exclusivement sur sa d\u0026#x00E9;claration et peut le placer en difficult\u0026#x00E9; pour \u0026#x00E9;tablir, a posteriori, la r\u0026#x00E9;alit\u0026#x00E9; des d\u0026#x00E9;marches entreprises.\u003C\/p\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003ECette approche est coh\u0026#x00E9;rente avec les dispositifs en vigueur dans d\u0026#x2019;autres \u0026#x00C9;tats europ\u0026#x00E9;ens. En Italie, le cong\u0026#x00E9; pour violences li\u0026#x00E9;es au genre pr\u0026#x00E9;vu par le d\u0026#x00E9;cret l\u0026#x00E9;gislatif n\u0026#x00B0; 80\/2015 est conditionn\u0026#x00E9; \u0026#x00E0; une certification des services sociaux, des centres antiviolence ou des maisons-refuges. En Slov\u0026#x00E9;nie, la l\u0026#x00E9;gislation applicable pr\u0026#x00E9;voit, notamment, une attestation des services sociaux ainsi qu\u0026#x2019;une preuve du signalement aupr\u0026#x00E8;s de la police.\u003C\/p\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003EAfin de tenir compte de la diversit\u0026#x00E9; des situations rencontr\u0026#x00E9;es par les victimes et de l\u0026#x2019;ensemble des d\u0026#x00E9;marches qu\u0026#x2019;elles peuvent \u0026#x00EA;tre conduites \u0026#x00E0; entreprendre, il est toutefois propos\u0026#x00E9; qu\u0026#x2019;une attestation d\u0026#x00E9;livr\u0026#x00E9;e par un professionnel du travail social puisse \u0026#x00E9;galement \u0026#x00EA;tre produite par le salari\u0026#x00E9;, par exemple si une solution d\u0026#x2019;aide au relogement doit \u0026#x00EA;tre envisag\u0026#x00E9;e pour la mise en s\u0026#x00E9;curit\u0026#x00E9; de la victime ou si l\u0026#x2019;association consult\u0026#x00E9;e \u0026#x00E0; des fins de conseil juridique ne dispose pas de travailleurs sociaux.\u003C\/p\u003E","annexeExposeSommaire":{}}},"cycleDeVie":{"dateDepot":"2026-09-16","datePublication":"2026-09-22","soumisArticle40":"false","etatDesTraitements":{"etat":{"code":"DI","libelle":"Discut\u00e9"},"sousEtat":{"code":"DI","libelle":"Rejet\u00e9"}},"dateSort":"2026-09-22T22:17:52+02:00","sort":"Rejet\u00e9"},"representations":{"representation":{"nom":"PDF","typeMime":{"type":"application","subType":"PDF"},"statutRepresentation":{"verbatim":"true","canonique":"true","officielle":"true","transcription":"false","enregistrement":"false"},"repSource":{},"offset":{},"contenu":{"documentURI":"\/base\/AMANR5L17PO884839B3106P0D1N000089?format=pdf"},"dateDispoRepresentation":{}}},"seanceDiscussionRef":{},"article99":"false","loiReference":{},"discussionCommune":{},"discussionIdentique":{},"accordGouvernementDepotHorsDelai":"Sans objet"}