Fabrication de la liasse
Retiré
(jeudi 20 décembre 2018)
Photo de monsieur le député Daniel Fasquelle
Photo de monsieur le député Pierre-Henri Dumont
Photo de madame la députée Véronique Louwagie
Photo de madame la députée Marie-Christine Dalloz
Photo de monsieur le député Fabien Di Filippo
Photo de monsieur le député Arnaud Viala
Photo de monsieur le député Sébastien Leclerc
Photo de monsieur le député Thibault Bazin
Photo de monsieur le député Emmanuel Maquet
Photo de madame la députée Isabelle Valentin
Photo de monsieur le député Jean-Yves Bony
Photo de madame la députée Emmanuelle Anthoine
Photo de madame la députée Valérie Bazin-Malgras

Après l’alinéa 9, insérer l’alinéa suivant :

« IV bis. – Dans les entreprises de moins de 250 salariés, le montant de la prime ainsi que, le cas échéant, le plafond limitant le champ des bénéficiaires mentionné au deuxième alinéa du I et la modulation de son niveau entre les bénéficiaires dans les conditions prévues au 2° du II sont arrêtés unilatéralement par l’employeur. Ce dernier en informe au plus tard le 31 mars 2019 le comité social et économique, le comité d’entreprise, les délégués du personnel ou la délégation unique du personnel s’ils existent. »

Exposé sommaire

La mise en place de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat et son versement vont devoir s’effectuer dans des délais tellement contraints qu’il sera pratiquement impossible, notamment dans les PME où les moyens administratifs et techniques sont faibles, aux chefs d’entreprise de pouvoir organiser une négociation, négocier et signer un accord d’entreprise dans des délais permettant la mise en œuvre du versement de la prime.
Dès lors, il est nécessaire de prévoir un dispositif simplifié pour ces catégories d’entreprises.