Réponse publiée le 27 juillet 2004

Le ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales engage des actions pour la formation continue de ses personnels en visant plusieurs objectifs. Tout d'abord, il cherche à renforcer les compétences techniques et administratives des personnels des services chargés d'élaborer et de mettre en oeuvre les politiques publiques gouvernementales dont il a la responsabilité. La diversité des métiers exercés le conduit à mettre en place des formations dans de nombreux secteurs : économie agricole (PAC), services vétérinaires, environnement, enseignement technique agricole... Un plan d'action est également élaboré par le ministère pour les formations au management des ressources humaines, en cohérence avec sa stratégie de réforme. Enfin, il accompagne sa politique de promotion interne en mettant en place des formations pour préparer les concours et examens professionnels et pour faciliter la première prise de fonctions de ses agents. Les sommes consacrées à la formation continue dans ses services se sont élevées à 9 595 499 euros en 2002 et à 8 114 932 euros en 2003. La somme moyenne par agent a atteint 285 euros en 2002.