L’instauration d’une large part de membres du comité de sélection extérieurs à l’établissement permettra de recruter l’enseignant le plus adapté au profil qui aura été défini en élargissant les possibilités de candidature. Elle donnera aussi à ce futur enseignant une plus forte légitimité gage de qualité tant dans les initiatives pédagogiques que dans les domaines de recherche explorés.