La liberté de l’employeur quant au choix du prestataire de formation est un principe fondamental pour la vitalité du marché de la formation et la qualité des prestations assurées par les différents organismes. L’organisation et le fonctionnement par branches professionnelles ont favorisé la tendance de certains OPCA à privilégier le travail régulier avec des organismes de formation en liens étroits avec la branche, sans chercher à ouvrir le champ des prestataires. Dès lors que le texte apporte un certain nombre de garanties sur la qualité tant des prestataires que des formations dispensées, il est nécessaire d’affirmer expressément la liberté de choix du prestataire de formation.