Fabrication de la liasse
Photo de madame la députée Jennifer De Temmerman

Jennifer De Temmerman

Membre du groupe La République en Marche

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Photo de madame la députée Catherine Osson

Catherine Osson

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Photo de monsieur le député Jean-Philippe Ardouin

Jean-Philippe Ardouin

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Photo de madame la députée Sophie Beaudouin-Hubiere

Sophie Beaudouin-Hubiere

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Photo de monsieur le député Grégory Besson-Moreau

Grégory Besson-Moreau

Membre du groupe La République en Marche

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Photo de madame la députée Barbara Bessot Ballot

Barbara Bessot Ballot

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Photo de madame la députée Anne-Laure Cattelot

Anne-Laure Cattelot

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Photo de madame la députée Jacqueline Dubois

Jacqueline Dubois

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Photo de madame la députée Émilie Guerel

Émilie Guerel

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Photo de madame la députée Brigitte Liso

Brigitte Liso

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Photo de monsieur le député Sébastien Nadot

Sébastien Nadot

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Photo de madame la députée Valérie Petit

Valérie Petit

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Photo de monsieur le député Vincent Thiébaut

Vincent Thiébaut

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Photo de monsieur le député Grégory Galbadon

Grégory Galbadon

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Photo de madame la députée Pascale Fontenel-Personne

Pascale Fontenel-Personne

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Photo de madame la députée Claire O'Petit

Claire O'Petit

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Compléter l’alinéa 15 par les mots :

« normalement rémunérée ».

Exposé sommaire

L’exploitation des populations immigrées fuyant les conflits et cherchant à obtenir l’asile dans un pays sûr est répandue et bien connue des associations aidant les réfugiés à trouver un travail et à s’insérer dans leur pays d’accueil.

Le travail au noir ou le travail non-déclaré, des formes d’esclavage moderne avec confiscation des papiers et de l’argent sont des phénomènes qui touchent plus aisément les populations réfugiées ou immigrées, fragilisées par leur parcours et leur situation. En outre, même sans en arriver à de tels extrêmes, les populations immigrées ou réfugiées sont parfois amenées à mettre en place des stratégies collectives et à utiliser la force de leur réseau pour contourner leur difficulté à trouver un travail en France.

En ajoutant cette formulation « normalement rémunérée », il s’agit de faire respecter les droits de ces travailleurs et leurs conditions de travail décentes pour favoriser une meilleure intégration. Le niveau du salaire n’a bien évidemment pas à être commenté par le législateur, quel que soit le type de contrat de travail signé entre les parties (stage, CDD, CDI, contrat d’apprentissage, etc.). Néanmoins, il est nécessaire d’apporter cette précision pour mieux faire respecter le cadre juridique français d’un contrat de travail.