Direction des Ressources Humaines

Vous serez rattaché(e) à la direction des Ressources humaines de l’Assemblée nationale, division du Recrutement, des stages et de l’apprentissage.

Les 2 postes proposés présentent une polyvalence entre gestion quotidienne des stagiaires et des apprentis et leur recrutement pour les directions de l’Assemblée nationale. Vous pourrez participer à des entretiens de recrutement, et à l’élaboration des contrats et conventions avec les CFA et établissements scolaires.

En cas de besoin, vous pourrez également, être associé(e) au processus de recrutement de contractuels de droit public.

Participer à la gestion des candidatures de stage

• Recueillir quotidiennement les candidatures sur la base de données, présélectionner les candidatures, suivre la publication des offres de stages.

Participer à la gestion quotidienne des stages

• Traiter les intégrations administratives, organiser l’accueil des stagiaires, recueillir les éléments relatifs à la paie des stagiaires, mettre à jour la base de donnée dédiée avec toutes les informations relatives à la signature et à l’exécution de la convention de stage.

Participer au processus de recrutement des contractuels et des alternants

• Organiser les entretiens de recrutement des alternants (convocations, réservations des salles…)
• Participer à des entretiens de recrutement des contractuels et alternants et suivre plus spécifiquement les recrutements des alternants.

Participer à la gestion administrative du recrutement des apprentis

• En contact avec les établissements scolaires et les CFA, vous assurerez le suivi de la signature des contrats et conventions financières jusqu’à leur validation.

Étudiant(e) en 3^ème ou 4^ème année d’École de management/Gestion des Ressources humaines, B.U.T. GEA option Ressources humaines, licence professionnelle, licence, master 1 ou mastère 1.

Compétences attendues :

• Bonne maîtrise de l’écrit (style et orthographe) ;
• Rigueur ;
• Autonomie  ;
• Discrétion ;
• Réactivité ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Bureautique : bonne maîtrise de Word, Excel et Power point 

• Gratification mensuelle d'un montant de 4,35 €/h, équivalant à 669,90 euros pour un mois de 22 jours ouvrés.
• Prise en charge des frais de restauration, sous la forme d’un forfait de 142,56 € versé mensuellement ;
• Remboursement des frais de transport à hauteur de 75 % de l’abonnement mensuel ou annuel au réseau de transport en commun en francilien (sur présentation d’un justificatif de paiement).

Durée : Minimum 10 semaines à temps complet (35 heures par semaine),

À compter de février/mars 2025.

Possibilité de poursuivre le stage jusqu’à la fin du mois de juillet.

Assemblée nationale

Direction des Ressources Humaines

233 Boulevard Saint-Germain

75007 Paris