Lorsqu’une entreprise est dotée d’un service de santé au travail autonome, le personnel infirmier en entreprise ne fait pas partie de l’équipe pluridisciplinaire visée à l’article L. 4622‑8, celle-ci n’étant pas prévue dans les services médicaux d’entreprise (elle ne concerne que les services de santé au travail interentreprises).

Cet amendement vise dès lors à étendre, sous l’autorité du médecin du travail, le suivi individuel de la santé des travailleurs aux personnels infirmiers d’entreprise qui ne font pas partie d’une équipe pluridisciplinaire propre aux services de santé au travail interentreprises.