- Texte visé : Proposition de loi n°3470 visant à améliorer le système de santé par la confiance et la simplification
- Stade de lecture : 1ère lecture (1ère assemblée saisie)
- Examiné par : Commission des affaires sociales
I. - À la première phrase de l’alinéa 5, après le mot :
« managérial »,
insérer le mot :
« participatif » ;
II. – En conséquence, à la même phrase, après le mot :
« atteindre »,
insérer le mot :
« collectivement ».
III. – En conséquence, à la deuxième phrase du même aliéna, après le mot :
« attentes »,
insérer les mots :
« individuels et collectifs ».
L’objectif de cet amendement est de préciser la nature participative du projet managérial de l’établissement ainsi que le caractère collectif du management.
Si la définition d’un projet managérial d’établissement représente une avancée considérable de cette proposition de loi, il est nécessaire que ce projet contribue à une gestion plus harmonieuse des ressources humaines de la structure sans introduire de management individuel.
La définition d’un projet managérial ne doit en effet pas contribuer à une évaluation individuelle des personnels mais à une évaluation collective du travail des équipes médicales, soignantes, administratives, techniques et logistiques.