Fabrication de la liasse
Photo de monsieur le député Arthur Delaporte
Photo de monsieur le député Joël Aviragnet
Photo de monsieur le député Elie Califer
Photo de monsieur le député Jérôme Guedj
Photo de monsieur le député Christian Baptiste
Photo de madame la députée Marie-Noëlle Battistel
Photo de monsieur le député Mickaël Bouloux
Photo de monsieur le député Philippe Brun
Photo de monsieur le député Alain David
Photo de monsieur le député Stéphane Delautrette
Photo de monsieur le député Inaki Echaniz
Photo de monsieur le député Olivier Faure
Photo de monsieur le député Guillaume Garot
Photo de monsieur le député Johnny Hajjar
Photo de madame la députée Chantal Jourdan
Photo de madame la députée Marietta Karamanli
Photo de madame la députée Fatiha Keloua Hachi
Photo de monsieur le député Gérard Leseul
Photo de monsieur le député Philippe Naillet
Photo de monsieur le député Bertrand Petit
Photo de madame la députée Anna Pic
Photo de madame la députée Christine Pires Beaune
Photo de monsieur le député Dominique Potier
Photo de madame la députée Valérie Rabault
Photo de madame la députée Claudia Rouaux
Photo de madame la députée Isabelle Santiago
Photo de monsieur le député Hervé Saulignac
Photo de madame la députée Mélanie Thomin
Photo de madame la députée Cécile Untermaier
Photo de monsieur le député Boris Vallaud
Photo de monsieur le député Roger Vicot

Au début du 6° de l’article L. 3142‑4 du code du travail, le mot : « Deux » est remplacé par le mot : « Cinq ».

Exposé sommaire

Par cet amendement issu des discussions en commission, nous souhaitons augmenter la durée du congé pour annonce de la survenue d’un handicap ou d’une pathologie chronique de l’enfant à 5 jours ouvrés.

Ce moment, particulièrement douloureux pour les familles, nécessite un temps d’adaptation plus important, pour tenter d’établir la nouvelle organisation du foyer.

En effet, la mise en place des démarches administratives, la planification des différents rendez-vous médicaux, l’information aux employeurs, justifient l’augmentation de ce congé.

Même si nous ne disposons pas de statistiques sur l’usage du congé (étant financé par l’employeur), 3 branches ont prévu en 2022 un congé plus long que le minimum de 2 jours avec entre 3 et 4 jours attribués (distribution et du commerce de gros des papiers- cartons ; professions règlementées auprès des juridictions ; esthétique-cosmétique et de l’enseignement lies aux métiers de l’esthétique et de la parfumerie).

Nous proposons donc un amendement pour l’établir à 5 jours minimum en réponse aux attentes exprimées.